Projektleiter - Wohnungsbau (m/w/d)
Unternehmensprofil

Ein innovatives Unternehmen im Bereich Wohnimmobilien sucht zur Verstärkung seines Teams in Berlin einen erfahrenen Projektleiter (m/w/d) im Wohnungsbau. Unser Mandant legt großen Wert auf hohe Qualitätsstandards, termingerechte Projektumsetzung und die Berücksichtigung der Bedürfnisse seiner Kunden in allen Lebensphasen.

Aufgabengebiet
  • Organisation und Durchführung von Gesprächen mit Planungsbeteiligten wie Architekten, Fachplanern, Gutachtern und Prüfstellen
  • Koordination aller planungsrelevanten Abläufe sowie Teilnahme an Planungsbesprechungen
  • Kontrolle bzw. Abstimmung von Planungsunterlagen, Gutachten und Konzepten (Leistungsphasen 2 bis 5) in enger Zusammenarbeit mit den Fachplanern
  • Erstellung von Terminplänen (Bauzeiten) und Kostenübersichten zur strukturierten Projektsteuerung
  • Durchführung von Verhandlungen mit Nachunternehmern im Rahmen der Vergabeprozesse
  • Vorbereitung von Vertragsunterlagen und Erarbeitung von Vergabeempfehlungen
  • Prüfung und Freigabe von Werk- und Montageplanungen der Nachunternehmer in Abstimmung mit der Bauleitung
  • Überwachung und Sicherstellung der Projektziele in Bezug auf Termine, Kosten und Qualität während der Ausführung
Anforderungsprofil
  • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung
  • Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens 5 Jahre) in der eigenverantwortlichen Projektleitung von Hochbauprojekten
  • Fundierte Kenntnisse in der Planung, Koordination und Umsetzung von Bauvorhaben in unterschiedlichen Leistungsphasen
  • Sicherer Umgang mit geltenden bautechnischen Vorschriften, Normen und Standards
  • Gute Kenntnisse im Bau- und Vertragsrecht, insbesondere der VOB
  • Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten in einem interdisziplinären Projektumfeld
Angebot
  • Flexible Arbeitszeiten zur Unterstützung einer ausgewogenen Work-Life-Balance
  • Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
  • Ein motiviertes, dynamisches Team mit einer offenen und kollegialen Zusammenarbeit
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für eigenverantwortliches Arbeiten
  • Langfristige Perspektive mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen
  • Vielfältige Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Förderung
  • Ein modernes, inspirierendes Arbeitsumfeld mit Raum für Eigeninitiative und neue Ideen
  • Eine wertschätzende Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Transparenz und Innovationsgeist setzt
  • Arbeitsplatz in attraktiver Lage mit moderner Büroausstattung
Kontakt:
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