Das Unternehmen gestaltet digitale Lösungen auf der Microsoft-Plattform für Organisationen mit gesellschaftlicher Wirkung. Gesucht wird eine Schlüsselperson, die komplexe Anforderungen in tragfähige Architektur übersetzt, Teams fachlich führt und Kund:innen mit klaren Konzepten überzeugt, von der Idee bis zur erfolgreichen Einführung.

Aufgaben:

• Planung und Verantwortung des Solution Designs für Dynamics 365 CE und die Power Platform

• Durchführung von Kundenworkshops zur Prozess- und Anforderungsaufnahme

• Beratung zu Best Practices und Microsoft-Standardfunktionen – von komplexen Needs zur umsetzbaren Lösung

• Erstellung von Architektur- und Umsetzungskonzepten inkl. Dokumentation

• Durchführung von Customizations; Aufbereitung fachlicher Anforderungen für die Entwicklung

• Enge Zusammenarbeit mit Consulting, Projektmanagement und ggf. Finance/Operations-Expert:innen

• Unterstützung in Presales-Phasen (z. B. Lösungsskizzen, Demos, Aufwandsschätzungen)

• Qualitäts- und Risikobetrachtung über den gesamten Projektzyklus

• Muss-Kriterien:

  • Mehrjährige Erfahrung (ca. 5+ Jahre) in Projekten mit Microsoft Dynamics 365 CE/CRM

  • Tiefes Verständnis von End-to-End-Prozessen sowie Solution Architecture auf der Microsoft-Cloud

  • Souveräne Moderation von Workshops sowie adressatengerechte Präsentationen

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Hohes Abstraktionsvermögen, analytische Stärke und kundenorientiertes Handeln

  • Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und ausgeprägte Teamfähigkeit

  • Bereitschaft, Verantwortung für Architekturentscheidungen zu übernehmen

• Kann-Kriterien:

  • Power Platform Know-how (Power Apps, Power Automate, Dataverse), idealerweise auch Plugin-/Skript-Erfahrung (C#, JavaScript)

  • Erfahrungen mit Branchenlösungen oder Prozessen im Non-Profit-Umfeld

  • Kenntnisse in Integrationen (z. B. Azure Services, API-Design), ALM/DevOps und automatisiertem Deployment

  • Zertifizierungen wie MB-600, PL-200/PL-400 oder vergleichbar

  • Presales-Erfahrung und sichere Demo-Führung

• Sinnstiftende Projekte mit spürbarem gesellschaftlichem Impact

• Flexibles Arbeitsmodell: remote-first, hybride Zusammenarbeit möglich

• 30 Urlaubstage sowie flexible Arbeitszeiten

• Individuelle Weiterbildung, Zertifizierungen und Fach-Communities

• Moderne Ausstattung, klare Entscheidungswege und wertschätzende Teamkultur

• Transparente Karrierepfade mit Verantwortung in Architektur & Beratung

Marcel Bode

Senior Consultant I IT

Tel.: 030 325 320 070

Mobil: 0172 53 69 123

Mail: marcel.bode@headmatch.de