Das Unternehmen steht für Stabilität, Innovationsfreude und eine IT, die nicht nur unterstützt, sondern aktiv gestaltet. 
In einem modernen, dynamischen Umfeld mit klarer Zukunftsvision wird Technologie als strategischer Erfolgsfaktor verstanden. 
Hier trifft unternehmerisches Denken auf kurze Entscheidungswege, hohe Eigenverantwortung und den echten Willen, Dinge nachhaltig besser zu machen. 
Wer Lust hat, IT strategisch zu prägen, Menschen zu entwickeln und moderne Cloud-Landschaften zukunftssicher auszurichten, findet hier den idealen Gestaltungsspielraum.

• Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten IT-Strategie mit Fokus auf Oracle Cloud und Microsoft 365 in enger Abstimmung mit der technischen Leitung

• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines IT-Teams von rund 15 Mitarbeitenden (Support, Infrastruktur, Security, Projects & Service Coordination)

• Gesamtverantwortung für eine stabile, sichere und skalierbare IT-Infrastruktur

• Sicherstellung eines reibungslosen, serviceorientierten IT-Betriebs sowie kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Services

• Konzeption und Implementierung von Monitoring- und Optimierungsmaßnahmen für Cloud- und IT-Prozesse

• Steuerung und Verantwortung für strategische IT-Projekte

• Sicherstellung von Datenschutz-, Compliance- und Governance-Anforderungen (u. a. DSGVO)

• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen IT-Dienstleistern

• Verantwortung für Lizenzmanagement, Nutzeradministration und Governance innerhalb von Microsoft 365

Must-have

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Führungserfahrung in einer IT-Organisation

• Fundierte Erfahrung im Betrieb und in der Administration von Cloud-Infrastrukturen, idealerweise Oracle Cloud

• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365 (Exchange Online, SharePoint, Teams, OneDrive, Power Platform, Security & Compliance)

• Tiefes Verständnis moderner IT-Infrastrukturen, Cloud-Technologien und IT-Security

• Ausgeprägte Leadership-Skills, Entscheidungsstärke und strategisches Denkvermögen

• Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse

Nice-to-have

• Erfahrung im mittelständischen oder international geprägten Umfeld

• Praxis in Change- und Transformationsprojekten

• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Informationssicherheits- oder Datenschutzbeauftragten

• Flexible Home-Office-Regelung sowie bis zu vier Wochen Workation pro Jahr

• Hochwertiges, kostenloses Mittagessen (Bio & regional) bzw. attraktive Essensgutscheine

• Modernes Loft-Office in zentraler Lage mit viel Raum für Austausch und Zusammenarbeit

• Zuschüsse für ÖPNV und betriebliche Altersvorsorge

• Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden (z. B. Massagen, Team- und Firmenevents)

• Attraktive Mitarbeiterrabatte für Reisen, Freizeit und Urlaub

• Aktive Mitgestaltung von Nachhaltigkeits- und Umweltinitiativen